Valgkomiteens innstilling tar utgangspunkt i en blanding av erfaring og nye ansikter. Dette gjelder for alle vervene, men spesielt for LS. Vi ønsker at Studentparlamentet ved HiOA skal videreføre ønsket om at engasjementet skal spres utover, og dermed inkludere personer som kan blomstre videre. Skikkethetsnemda Valgkomiteen innstiller enstemmig Jakob Loe som fast representant i skikkethetsnemda. Jakob viser stor forståelse for vervets mange utfordringer og oppgaver. Han har vært representant to ganger før og er tydelig engasjert i problematikken rundt skikkethet. Klagenemda Valgkomiteen innstiller enstemmig Sverre Søraas som fast mannlig representant i klagenemda. Sverre sitter i klagenemda i inneværende år og har skjøttet sitt verv på en god måte. Vi mener det er viktig med kontinuitet i klagenemda og innstiller derfor på Sverre. Valgkomiteen innstiller enstemmig Sigrid Mæhle Grimsrud som fast kvinnelig representant i klagenemda. Sigrid sitter som vara i klagenemda i inneværende år og har vist god innsikt i vervets innhold og utfordringer. Hun er tydelig engasjert i klagenemdas arbeid, og sin rolle i et slikt utvalg. Valgkomiteen innstiller enstemmig Sandra Yeomans som kvinnelig vararepresentant i klagenemda. Sandra viser engasjement for klagesaker og arbeid i klagenemda, og vi mener hun vil være en stødig vararepresentant. Høgskolestyret Valgkomiteen innstiller enstemmig Eline Støland som fast kvinnelig representant i høgskolestyret. Eline sitter som leder i AU i studentparlamentet i inneværende år, og har dermed god oversikt, forståelse og innsikt i prosesser og saker som foregår på høgskolen. Hun reflekterer godt rundt rollebytte fra å være leder til å være styrerepresentant. Eline er helt klart kompetent. Valgkomiteen innstiller enstemmig Christoffer Storm Tiller Alsvik som fast mannlig representant i høgskolestyret. Christoffer er stødig, tydelig og reflektert som person. Han har relevant styreerfaring, og har vist en evne til å sette seg godt inn i saker. Christoffer er helt klart kompetent, og har en klar rolleforståelse […]